Η ΑΠΕΡΓΙΑ-ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ

Η ΑΠΕΡΓΙΑ-ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Το ζήτημα της αξιολόγησης δεν μπορεί και δεν πρέπει να προσεγγίζεται μεμονωμένα και  απομονωμένα από το γενικότερο περιβάλλον που έχει διαμορφωθεί από τις εφαρμοζόμενες  πολιτικές λιτότητας. Οι όροι εργασίας μας, η λειτουργία των υπηρεσιών μας, η υποστελέχωσή τους, οι αρμοδιότητες, ενδεικτικά είναι ορισμένες παράμετροι που πρέπει να συνεκτιμηθούν παράλληλα με την κυβερνητική στόχευση για ένα “μικρό διαχειρίσιμο επιτελικό κράτος”.

Η αξιολόγηση που ως έννοια έχει θετικά χαρακτηριστικά, αποτελεί έναν ακόμα μηχανισμό για τον μετασχηματισμό του χαρακτήρα του κράτους και της δημόσιας διοίκησης με την απομάκρυνσή τους ακόμα περισσότερο από τις λαϊκές ανάγκες, την χειραγώγηση των εργαζομένων, την εκχώρηση αρμοδιοτήτων, την κατάργηση δομών, την πλήρη αποδόμηση των ήδη διαλυμένων κοινωνικών δικαιωμάτων.

Αποτελεί το όχημα για την εφαρμογή ακόμα σκληρότερων πολιτικών που ούτε για τους τύπους δεν προσπάθησαν να της προσδώσουν μία αξιακή νομιμοποίηση. Είναι ένας μηχανισμός που στηρίζεται στο σύνολό της σε υποκειμενικά κριτήρια, χωρίς απολύτως κανέναν αξιόπιστο μετρήσιμο δείκτη και σε συνδυασμό με την μεγάλη αύξηση των επιδομάτων ευθύνης και την τάση για ανθρωποφαγία που αυτή έχει αναπτύξει, σε πολλές περιπτώσεις θα υποκρύπτει δόλο και σκοπιμότητα. Το δε παράλογο είναι ότι με αποκλειστική ευθύνη όλων των κυβερνήσεων της τελευταίας τουλάχιστον δεκαετίας, η πλειοψηφία αυτών που θα αξιολογεί, δεν έχει αξιολογηθεί για την θέση που κατέχει.

Ως εργαζόμενοι που έχουμε αντίληψη της ευθύνης του ρόλου και της αποστολής μας,  στηρίζουμε κάθε διαδικασία που έχει ως αφετηρία τις λαϊκές ανάγκες και ως σκοπό τη βελτίωση της θέσης της κοινωνίας και των πολιτών. Που στοχεύει σε δωρεάν δημόσιες και αξιόπιστες υπηρεσίες στον άνεργο, στον εργάτη, στον μαθητή, στον άρρωστο. Που κτίζει ένα κράτος χωρίς ταξικούς διαχωρισμούς, προσβάσιμο σε όλους.

Ως εργαζόμενοι όμως έχουμε την ευθύνη να αντισταθούμε στην υποκριτική και ψευδεπίγραφη αξιολόγηση που είναι άρρηκτα συνδεδεμένη με την εφαρμοζόμενη μνημονιακή πολιτική και να την ανατρέψουμε.

Στις Περιφέρειες που η υποστελέχωση του προσωπικού έχει οδηγήσει τις υπηρεσίες σε διάλυση, που οι χρηματοδοτήσεις έχουν εξαϋλωθεί,  που αρμοδιότητες επιλεκτικά  εκχωρούνται σε ιδιώτες, που περιφερειακές δομές (κτηνιατρεία - αγροτικά κέντρα) έχουν κλείσει και παράλληλα ενισχύεται η ανταποδοτικότητα με νέα φοροεπιδρομή στα φτωχά λαϊκά στρώματα, είναι σαφέστατο ποιους πολιτικούς στόχους θα υπηρετήσει η αξιολόγηση. Ήδη  οι νέες τροποποιήσεις των οργανισμών έχουν δώσει το στίγμα.

Η λεγόμενη αξιολόγηση που συνδέεται άμεσα και έμμεσα με μια σειρά από άλλους νόμους  θα λειτουργεί ως μέτρο πίεσης και εξαναγκασμού σε όσους έχουν διαφορετική αντίληψη και θεώρηση των πραγμάτων και αντιτάσσονται στον παραλογισμό των εφαρμοζόμενων  πολιτικών λιτότητας. Η Δημόσια Διοίκηση θα γίνει πιο αυταρχική απέναντι στους εργαζόμενους και η χειραγώγηση των υπαλλήλων, που  πάντα αποτελούσε αυτοσκοπό των κυβερνήσεων,  θα είναι πραγματικότητα.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Σας καλούμε να μην συμμετάσχετε σε καμία διαδικασία της αξιολόγησης και να συμμετάσχετε  στην ΑΠΕΡΓΙΑ – ΑΠΟΧΗ από κάθε διαδικασία και ενέργεια της δήθεν αξιολόγησης του Ν.4369/2016 που εξήγγειλε η Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΑΠΕΧΟΥΜΕ ΑΠΟ ΟΛΑ

ΤΑ ΣΤΑΔΙΑ ΤΗΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ

** ΕΞΩΔΙΚΗ ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΗ ΓΙΑ ΤΟ ΑΞΙΟΛΟΓΙΚΟ ΕΤΟΣ 2018

** ΔΗΛΩΣΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΣΕ ΑΠΕΡΓΙΑ

ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

στις Περιφερειακές Αυτοδιοικήσεις Ελλάδας

για επικοινωνία:

ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΑΝΔΡΕΑΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Ηλείας	and.asimako@gmail.com
ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ ΣΤΕΡΓΙΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Δράμας	iliopoulosstergios@gmail.com
ΙΩΑΚΕΙΜΙΔΟΥ ΝΙΚΟΛΕΤΑ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Περιφέρεια Αττικής	nioak@yahoo.com
ΜΟΥΡΣΕΛΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Κυκλάδων	kostasmourselas@gmail.com

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΜΗ ΕΚΛΟΓΗ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟΥ Γ.Σ. ΤΗΣ Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.

Εκλογή Προεδρείου Γενικού Συμβουλίου Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.

Την Πέμπτη 11 Απριλίου 2019 πραγματοποιήθηκε η πρώτη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΟΣΥΑΠΕ προκειμένου να εκλεγεί το προεδρείο του (Πρόεδρος, Αντιπρόεδρος, Γραμματέας και δύο αναπληρωτές).

Πιστοί στη θέση μας για κατανομή των θέσεων του Προεδρείου αναλογικά μεταξύ των παρατάξεων και σεβόμενοι τα αποτελέσματα των εκλογών του πρόσφατου Συνεδρίου, προσερχόμενοι στη συνεδρίαση, είχαμε την πρόθεση  να στηρίξουμε για τη θέση του Προέδρου, τον προταθέντα από την πλειοψηφούσα παράταξη του ΠΑΜΕ υποψήφιο διευκρινίζοντας όμως από την αρχή της διαδικασίας ότι σε κάθε περίπτωση η στάση μας θα εξαρτηθεί και από το πρόσωπο που θα προταθεί. Επειδή η θέση του Προέδρου είναι άκρως τιμητική, για την επιλογή του πρέπει να λαμβάνεται υπόψη η δυνατότητα της ευρείας αποδοχής του, η ιστορική του διαδρομή και οι αγώνες του για την δικαίωση των αιτημάτων του συνόλου των συναδέλφων.

Ο υποψήφιος που επέλεξε και πρότεινε το ΠΑΜΕ δεν συγκέντρωνε τα χαρακτηριστικά που θεωρούμε ότι έπρεπε να έχει και συνεπώς, σε καμία περίπτωση δεν μπορούσε να στηριχθεί από τα μέλη της ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ. Θα πρέπει να επισημανθεί ότι παρά τον προβληματισμό μας για τη σκοπιμότητα αυτής της επιλογής, επιλέξαμε να μην προτείνουμε υποψηφιότητα για τη θέση του προέδρου από την παράταξή μας, όπως έκανε το σύνολο των υπολοίπων συνδυασμών και να στηρίξουμε ισομερώς τους υποψηφίους των δύο μικρότερων παρατάξεων, μη επηρεάζοντας επί της ουσίας το αποτέλεσμα της ψηφοφορίας.

Επισημαίνεται ότι ήταν και είναι δικαίωμα του ΠΑΜΕ, προκειμένου να αυξήσει την εκλογική του δύναμη, να εντάσσει υποψηφίους στη δύναμή του, χωρίς να εξετάζει τη συνδικαλιστική τους πορεία, τις ιδεολογικές τους καταβολές και τον πολιτικό τους προσανατολισμό, όμως για εμάς η συμμετοχή στο ψηφοδέλτιο του ΠΑΜΕ, δεν αποτελεί την κολυμβήθρα του Σιλωάμ, που εξαγνίζει τους προσφεύγοντες σε αυτό. Δικαίωμα έχει ο καθένας να επιλέγει ότι θέλει, αλλά και δικαίωμα των υπολοίπων είναι να ερμηνεύουν και να αξιολογούν.

Μετά τις ψηφοφορίες που έγιναν σύμφωνα με την διαδικασία που ορίζεται στο καταστατικό και την ισοψηφία των δύο επικρατέστερων υποψηφίων προέδρων (αφού η ΠΑΣΚΕ στην τρίτη και τελευταία ψηφοφορία απέσυρε τον υποψήφιό της και στήριξε τον υποψήφιο της ΔΑΚΕ), τόσο το ΠΑΜΕ όσο και η ΠΑΣΚΕ επέλεξαν το δρόμο της άρνησης και χωρίς καμία διάθεση αναζήτησης συναινετικών προσεγγίσεων, έληξαν την συνεδρίαση του Γ.Σ., αναλαμβάνοντας ταυτόχρονα και την ευθύνη για την αδυναμία λειτουργίας της Ομοσπονδίας.

Θεωρώντας ότι το κύριο ζητούμενο είναι η λειτουργία των οργάνων της Ομοσπονδίας, με πρόσωπα που σηματοδοτούν τη συνάθροιση δυνάμεων με αγωνιστικό και διεκδικητικό πρόσημο, καλούμε την πλειοψηφούσα παράταξη (ΠΑΜΕ), στη νέα συνεδρίαση του ΓΣ, να μην συμπεριφερθεί αλαζονικά και αδιέξοδα και να προτείνει για πρόεδρο του Γ.Σ. υποψήφιο που θα μας δίνει τη δυνατότητα να αθροίσουμε τις δυνάμεις μας, προκειμένου σεβόμενοι ο ένας τον άλλο, να εκλέξουμε το προεδρείο του Γ.Σ. ώστε η Ομοσπονδία να βρει το βηματισμό της απέναντι στις νέες και παλαιές προκλήσεις της κυβερνητικής πολιτικής, που αποτελεί και τον κύριο λόγο για τον οποίο βρισκόμαστε σε αυτή.

Σε κάθε άλλη περίπτωση ο καθένας μας θα είναι υπόλογος για τις επιλογές του.

ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

στις Περιφερειακές Αυτοδιοικήσεις Ελλάδας

για επικοινωνία:

ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΑΝΔΡΕΑΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Ηλείας	and.asimako@gmail.com
ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ ΣΤΕΡΓΙΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Δράμας	iliopoulosstergios@gmail.com
ΙΩΑΚΕΙΜΙΔΟΥ ΝΙΚΟΛΕΤΑ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Περιφέρεια Αττικής	nioak@yahoo.com
ΜΟΥΡΣΕΛΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Κυκλάδων	kostasmourselas@gmail.com

ΔΗΛΩΝΟΥΜΕ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΔΗΓΩΝ ΔΙΚΥΚΛΟΥ

Ως ΠΡΩΤ.Α.ΣΥ., θεωρούμε την αλληλέγγυα δράση των εργαζόμενων όχι μόνο στο δημόσιο, αλλά και στον ιδιωτικό τομέα, ως αυτονόητη υποχρέωση κάθε ταξικά αγωνιζόμενου ανθρώπου, κάθε ανθρώπου που μάχεται αδιαμεσολάβητα και χωρίς εξαρτήσεις για το δίκιο. Στο πλαίσιο αυτό, υποβάλαμε έγκαιρα πρόταση σε όλες τις παρατάξεις του ΔΣ του Συλλόγου, για την έκδοση ψηφίσματος στήριξης του αγώνα για τα εργασιακά δικαιώματα των οδηγών δίκυκλων. Καθώς καμία παράταξη, δυστυχώς, δεν μας απάντησε, δημοσιεύουμε μόνοι μας, ως ΠΡΩΤ.Α.ΣΥ., το εν λόγω ψήφισμα, εκφράζοντας έτσι στοιχειωδώς την αλληλεγγύη μας και θέλοντας να κάνουμε γνωστή και σεβαστή την προσπάθεια των οδηγών δίκυκλου, συναδέλφων μας στον ιδιωτικό τομέα, ανθρώπων του μεροκάματου όπως όλοι μας.

prwtasy_pa@yahoo.com

ΔΗΛΩΝΟΥΜΕ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΟΙ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΟΔΗΓΩΝ ΔΙΚΥΚΛΟΥ

Δηλώνουμε αλληλέγγυοι στον αγώνα όλων των εργαζόμενων οδηγών δίκυκλου (κούριερ, ντελίβερυ και εξωτερικών) και συμπαραστεκόμαστε στα δίκαια αιτήματά τους για:

·               Παροχή πλήρους εξοπλισμού Ατομικής Προστασίας

·               Παροχή Εταιρικού δίκυκλου

·               Ένταξή τους στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα

·               Ενιαία ειδικότητα και Συλλογική Σύμβαση Εργασίας

Διακρίνουμε πόσο τα αιτήματά τους μοιάζουν με τα δικά μας όταν διεκδικούμε Μέσα Ατομικής Προστασίας, υπηρεσιακά αυτοκίνητα για να κάνουμε τη δουλειά μας, ανθυγιεινό επίδομα για τους συναδέλφους ειδικοτήτων που ενέχουν επικινδυνότητα, Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.

Αναρωτιόμαστε πώς μπορεί συνάνθρωποί μας να εργάζονται για τον εργοδότη τους χωρίς εκείνος να τους παρέχει δίκυκλο συντηρημένο και ασφαλισμένο, χωρίς να τους πληρώνει τη βενζίνη για το χρόνο που τους απασχολεί, χωρίς να τους παρέχει ούτε καν κράνος! Πώς μπορεί να εργάζονται κανονικά, ανεξάρτητα από τις καιρικές συνθήκες χωρίς το επάγγελμά τους να εντάσσεται στα βαρεά και ανθυγιεινά, παρά το ότι είναι όλη την ημέρα στο δρόμο!!

Επειδή τίποτα από όλα αυτά δεν δεχόμαστε για κανέναν άνθρωπο, τα καταγγέλλουμε μαζί τους και δηλώνουμε την αλληλεγγύη μας στην Απεργία που έχουν εξαγγείλει για τις 11 Απρίλη 2019.

Γιατί πράγματι, ο αγώνας τους δεν αφορά μόνο τους οδηγούς δίκυκλου

Αφορά όλους τους εργαζόμενους! Αφορά όλους μας!!!

Καθορισμός τρόπου συγκρότησης Ειδικών Εκλογικών Συνεργείων

 Καθορισμός τρόπου συγκρότησης Ειδικών Εκλογικών Συνεργείων

Με αφορμή τις επικείμενες Ευρωεκλογές – Δημοτικές - Περιφερειακές εκλογές  θεωρούμε ότι η επιλογή των υπαλλήλων που θα συγκροτήσουν τα ειδικά εκλογικά συνεργεία, θα πρέπει να πραγματοποιηθεί με ανοιχτές διαφανείς διαδικασίες, προσβάσιμες σε όλους τους υπαλλήλους.

Σε μια περίοδο που τα εισοδήματα έχουν συρρικνωθεί, είναι επιβεβλημένο να αναπτύσσονται πολιτικές που προωθούν την ισότιμη αντιμετώπιση των συναδέλφων έχοντας ως πλαίσιο αναφοράς το πνεύμα που έθετε το άρθρο 26 του ν.4024/2011 που αφορά την «Συγκρότηση συλλογικών οργάνων της διοίκησης και τον ορισμό των μελών τους με κλήρωση».

Προτείνουμε τη λήψη σχετικής απόφασης ώστε να ζητηθεί άμεσα από τα Υπουργεία Εσωτερικών και Οικονομικών στην υπό έκδοση Κοινή Υπουργική Απόφαση που θα αφορά την συγκρότηση των ειδικών εκλογικών συνεργείων με αποζημίωση, για την αντιμετώπιση των εκτάκτων αναγκών κατά την προπαρασκευή και διεξαγωγή των επικείμενων εκλογών, εκτός του διπλασιασμού του μέγιστου αριθμού των απασχολούμενων, που αποτελεί και αίτημα της Ομοσπονδίας μας (ΟΣΥΑΠΕ), να καθορίζεται και ο τρόπος επιλογής των υπαλλήλων

Η επιλογή των υπαλλήλων που θα συγκροτούν τα εκλογικά συνεργεία θα πρέπει να προκύπτει κατόπιν  κλήρωσης από ενιαίο κατάλογο στον οποίο θα συμπεριλαμβάνεται το σύνολο των υπαλλήλων, εξαιρουμένων όσων λόγω ειδικότητας ή θέσης απαιτείται από τη σχετική ΚΥΑ να συμμετέχουν απαραίτητα σε αυτά. Στον εν λόγω κατάλογο θα προστίθενται και οι νέοι κάθε φορά υπάλληλοι. Κάθε υπάλληλος που επιλέγεται για εκλογικό συνεργείο θα εξαιρείται από τον ενιαίο κατάλογο, μέχρι αυτός να εξαντληθεί.

ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

στις Περιφερειακές Αυτοδιοικήσεις Ελλάδας

για επικοινωνία:

ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΑΝΔΡΕΑΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Ηλείας	and.asimako@gmail.com
ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ ΣΤΕΡΓΙΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Δράμας	iliopoulosstergios@gmail.com
ΙΩΑΚΕΙΜΔΟΥ ΝΙΚΟΛΕΤΑ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Περιφέρεια Αττικής	nioak@yahoo.com
ΜΟΥΡΣΕΛΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Κυκλάδων	kostasmourselas@gmail.com

Συμμετοχή των Δημοσίων Υπαλλήλων στο πρόγραμμα «Εναρμόνιση Επαγγελματικής και Οικογενειακής ζωής»

Συμμετοχή των Δημοσίων Υπαλλήλων στο πρόγραμμα «Εναρμόνιση Επαγγελματικής και Οικογενειακής ζωής»

Εν αναμονή της έκδοσης της Κ.Υ.Α. για το «Σύστημα Διαχείρισης, Αξιολόγησης, Παρακολούθησης και Ελέγχου - Διαδικασία Εφαρμογής της Δράσης «Εναρμόνιση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής» έτους 2019-2020, συγχρηματοδοτούμενης από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο στο πλαίσιο του Εταιρικού Συμφώνου για το Πλαίσιο Ανάπτυξης (ΕΣΠΑ) για την Προγραμματική Περίοδο 2014-2020» θεωρούμε αναγκαίο να επισημάνουμε ότι ο αποκλεισμός των υπαλλήλων του Δημοσίου, από τους ωφελούμενους της δράσης, είναι άδικος, αδικαιολόγητος και να απαιτήσουμε σε κάθε περίπτωση να  σταματήσει να αναπαράγεται κάθε χρόνο (η σχετική ΚΥΑ για την περίοδο 2018-2019 δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 2128Β/2018).

Το σύνολο των εργαζομένων θα πρέπει να αντιμετωπίζεται με ισότιμους όρους και να διευκολύνεται ώστε να μπορεί να ανταποκριθεί στους «απαιτητικούς κι αντικρουόμενους ρόλους τους όπως αυτός της οικογενειακής μέριμνας και παιδικής προστασίας» και να έχει τη δυνατότητα πρόσβασης σε «παροχή ποιοτικών υπηρεσιών φροντίδας και φιλοξενίας βρεφών, νηπίων, παιδιών και ατόμων με αναπηρία».

Θα πρέπει να σας υπενθυμίσουμε ότι οι εργαζόμενοι του δημόσιου τομέα, όπως αντίστοιχα και του ιδιωτικού τομέα, έγιναν αποδέκτες των βάρβαρων πολιτικών λιτότητας, με ληστρική αύξηση της φορολογίας και με μείωση – εξαέρωση των εισοδημάτων τους.

Θα πρέπει να σας υπενθυμίσουμε ότι οι ελάχιστοι δημόσιοι φορείς που διαθέτουν βρεφονηπιακούς σταθμούς για τους υπαλλήλους τους (όπως η Βουλή και ορισμένα Υπουργεία)  αποτελούν την εξαίρεση και όχι τον κανόνα.

Θα πρέπει να σας υπενθυμίσουμε ότι οι θέσεις στους δημόσιους - δημοτικούς παιδικούς σταθμούς είναι ελάχιστες και στις περισσότερες περιπτώσεις τα «τροφεία» είναι απαγορευτικά.

Θα πρέπει να σας υπενθυμίσουμε ότι το δημογραφικό πρόβλημα (που ενδεχομένως είναι και μη αναστρέψιμο) αντιμετωπίζεται με πολιτικές στήριξης και παροχές καθολικής βρεφονηπιακής φροντίδας στο σύνολο των εργαζομένων και όχι με ευχές και διαπιστώσεις.

Προτείνουμε τη λήψη σχετικής απόφασης ώστε να ζητηθεί από τα αρμόδια Υπουργεία (Εσωτερικών, Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης & Κοινωνικής Αλληλεγγύης και Οικονομικών) στην νέα Κ.Υ.Α που θα αφορά τη δράση «Εναρμόνιση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής» έτους 2019-2020 να μην περιέχονται αποκλεισμοί για κανένα εργαζόμενο και να αυξηθούν οι πιστώσεις της συγκεκριμένης πράξης, ώστε να έχουν την δυνατότητα και οι υπάλληλοι του Δημοσίου να συμπεριλαμβάνονται στους ωφελούμενους σύμφωνα με τα γενικά κριτήρια επιλογής.

ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

στις Περιφερειακές Αυτοδιοικήσεις Ελλάδας

για επικοινωνία:

ΑΣΗΜΑΚΟΠΟΥΛΟΣ ΑΝΔΡΕΑΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Ηλείας	and.asimako@gmail.com
ΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ ΣΤΕΡΓΙΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Δράμας	iliopoulosstergios@gmail.com
ΙΩΑΚΕΙΜΔΟΥ ΝΙΚΟΛΕΤΑ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Περιφέρεια Αττικής	nioak@yahoo.com
ΜΟΥΡΣΕΛΑΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ	Μέλος   Γ.Σ. Ο.Σ.Υ.Α.Π.Ε.	Π.Ε. Κυκλάδων	kostasmourselas@gmail.com